Treść zadania

ilona123jeziertska

wyraź dodatnia ocenę innymi przymiotami:
a) fajna impreza ,
b) fajny koncert
c) fajna sukienka



jak najszybciej proszę na dzisiaj ...

Zadanie jest zamknięte. Autor zadania wybrał już najlepsze rozwiązanie lub straciło ono ważność.

Najlepsze rozwiązanie

  • 2 0

    a)udana, świetna, rewelacyjna,szampańska, ekstra, super, niezapomniana
    b)wspaniały, doskonały, fantastyczny, fenomenalny, porywający, oszałmiający, spektakularny, niezwykły
    c)ładna, piękna, śliczna, elegancka, szykowna, gustowna,wytworna

Rozwiązania

Podobne materiały

Przydatność 60% Impreza sportowa.

Imię i nazwisko: .............................. Grupa: ..... 1. Nazwa i cel główny Kolarstwo górskie. Celem jest sprawdzenie sprawności uczniów szkół średnich. 2. Termin i miejsce Zawody rozpoczną się 20 sierpień 2005 w Sanoku w Parku Miejskim. 3. Nazwa organizatora lub współorganizatorów Starosta Powiatu Sanockiego, Urząd Miasta Sanok....

Przydatność 85% "Na dworcu wcale nie jest fajnie."

Dworzec centralny. Poznań. Mnóstwo pociagów zatrzymuje się tu kazdego dnia. ktoś wsiada, ktos wysiada, ktoś przechodzi na druga stronę ulicy. Ciagły ruch, ciagle cos się dzieje. Na dworcu zawsze jest chaos. Byc moze własnie dlatego, większość uciekinierów zostaje tu na dłużej. Chca zapomnieć o domu, rodzicach, problemach w szkole... Zawsze znajdzie sie cos do jedzenia,...

Przydatność 85% System ocen i wynagrodzeń

Umiejętna polityka płacowa jest jednym z najbardziej efektywnych narzędzi motywowania. Należy zwracać uwagę na to, aby systemy ocen i wynagradzania stosowane w organizacji zachęcały do takich działań, jakich kierownictwo pragnie. Ludzie oczekują zapłaty (wynagrodzeń, świadczeń, możliwości awansu, uznania, kontaktów towarzyskich i tak dalej) za swój trud. Musza wiedzieć,...

Przydatność 75% System ocen okresowych pracowników

Regularne ocenianie pracowników jest instrumentem polityki motywacyjnej, jak również umożliwia diagnozę potencjału rozwojowego pracownika. Pozwala to na optymalne wykorzystanie jego zdolności i kwalifikacji oraz planowanie ścieżki rozwoju. Istotnym czynnikiem okresowego oceniania jest również informacja zwrotna dla pracowników "jak postrzegana jest ich praca". Ponieważ ocenianie...

Przydatność 75% CV ocenione na ocene bardzo dobrą

Znajduje się w załączniku

0 odpowiada - 0 ogląda - 1 rozwiązań

Dodaj zadanie

Zobacz więcej opcji