Treść zadania

clavoo

Napisz jaki akt prawny reguluje podstawy prawne zatrudnienia?

Zadanie jest zamknięte. Autor zadania wybrał już najlepsze rozwiązanie lub straciło ono ważność.

Rozwiązania

Podobne materiały

Przydatność 80% Stosunek prawny a zdarzenie prawne.

Między jednostkami żyjącymi w określonej społeczności zachodzą relacje zwane stosunkami społecznymi, to jest takimi, które zachodzą między conajmniej dwiema osobami, z których conajmniej jedna oddziaływa na drugą lub których postępowanie wobec siebie nawzajem, bądź innych jest w jakiś sposób uregulowane. Stosunek taki może przybrać postać współpracy, kłótni, rozmowy...

Przydatność 55% Prawne podstawy życia społecznego

Prawo – jest to zespół norm postępowania o charakterze abstudecyjnym i generalnym Norma prawna – Forma wypowiedzi wyrażona w języku prawnym Akt normatywny – tekst który zawiera przepisy prawa Przepis prawny –podstawowa jednostka aktu normatywnego będąca zadaniem w sensie paragraf , wstęp , artykuł. Wykładnia – interpretacja operacja umysłowa którym celem jest...

Przydatność 75% Podstawy prawne resocjalizacji - zagadnienia

1. ŚRODKI PRZECIWDZIAŁANIA PRZESTĘPCZOŚCI I DEMORALIZACJI NIELETNICH Ustawa o postępowaniu w sprawach nieletnich nie zawiera definicji pojęcia „demoralizacja”, a zawarty w art. 4 1 katalog okoliczności świadczących o demoralizacji nieletniego stanowi jedynie ich przykładowe wyliczenie. Wymieniono w nim następujące zachowania:  Naruszenie zasad współżycia...

Przydatność 75% Prawne podstawy resocjalizacji- notatki

Temat: Ogólne pojęcia przestępstwa, czyli nauka o przestępstwach. Obowiązujący kk nie zawsze definiuje KKW ? odpowiada za wykonanie odpowiedniej kary przestępcy lub jego resocjalizację KPK ? odpowiada za postępowanie sądowe wobec przestępcy KK ? zawiera ?proporcje? kary do popełnionego przestępstwa Art. 1 1 określa kto podlega odpowiedzialności karnej a w połączeniu z 2...

Przydatność 80% Podstawy prawne i organizacja oświaty

1. Umowa o pracę. Nauczyciel jest zatrudniony na podstawie Karty Nauczyciela. Umowa o pracę powinna zawierać: -data podpisania umowy -kiedy została zawarta -pomiędzy kim została zawarta -nazwa szkoły z adresem jej siedziby -imię i nazwisko zatrudnionej osoby -adres osoby zatrudnianej -muszą być zawarte obowiązki osoby zatrudnianej -w jakim wymiarze godzin -pracownik...

0 odpowiada - 0 ogląda - 0 rozwiązań

Dodaj zadanie

Zobacz więcej opcji